Организаторами конференции выступили:

•             Союз директоров средних специальных учебных заведений России;

•             СПб ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати»;

•             Международная Академия Фундаментального Образования;

•             Государственное научное учреждение «Институт жилищно-коммунального хозяйства Национальной академии наук Беларуси».

В работе конференции приняли участие более 200 человек. Среди участников были представители Жилищного комитета Санкт-Петербурга, Комитета по науке и высшей школе Санкт-Петербурга, Ленинградской областной торгово-промышленной палаты, СРО А «Объединение строителей Санкт-Петербурга», подкомитета ТПП РФ в сфере ЖКХ, Государственного научного учреждения «Институт жилищно-коммунального хозяйства Национальной академии наук Беларуси», МАФО, сотрудники Жилищных агентств Санкт-Петербурга, преподаватели и студенты высших и средних профессиональных образовательных учреждений.

В начале пленарного заседания участников поприветствовала Президент общероссийской общественной организации «Союз директоров средних специальных учебных заведений России», советник Министра просвещения Российской Федерации – Золотарева Н.М., которая выразила уверенность, что конференция представит новые подходы к решению стратегически важных задач по подготовке профессиональных кадров для эффективного управления городской средой.

Заместитель председателя Комитета по науке и высшей школе Санкт-Петербурга Гайдей В.Т. отметил, что в настоящее время сложилась необходимость поиска и разработки новых подходов к совершенствованию механизмов в части отраслевого образования для предприятий ЖКХ, консолидации и обеспечения эффективного взаимодействия представителей профильных образовательных организаций и социальных партнеров.

На конференции обсуждались следующие вопросы:

-              Критерии и определения специальности, квалификации и профессионализма, а также карьерного роста;

-              Требования, предъявляемые работодателями к учреждениям профессионального образования;

-              Возможности карьерного роста в отрасли ЖКХ;

-              Появление новых профессий в сфере ЖКХ (энергосбережение, автоматизация и цифровизация, системность в эксплуатации);

-              Подготовка и переподготовка кадров в сфере ЖКХ в соответствии с требованиями профессиональных квалификаций.